1.1 Bagaimana Pengalaman dari Para Expert Mengenai Leadership

Lesson 5/43 | Study Time: 60 Min
1.1 Bagaimana Pengalaman dari Para Expert Mengenai Leadership

MojadiFren, jika membaca berbagai literatur tentang leadership, kita akan mendapatkan pengertian mengenai leadership yang berbeda-beda dari literatur tersebut.  Berikut pengertian leadership dari beberapa sumber sebagai referensi.

Peter Drucker: "The only definition of a leader is someone who has followers."

Peter Drucker: “Satu-satunya definisi dari pemimpin adalah seseorang yang memiliki pengikut.”

Warren Bennis: "Leadership is the capacity to translate vision into reality.”

Warren Bennis: “Kepemimpinan adalah kemampuan untuk menerjemahkan visi menjadi realitas.”

Bill Gates: "As we look ahead into the next century, leaders will be those who empower others."

Sumber :  https://www.forbes.com/sites/kevinkruse/2013/04/09/what-is-leadership/?sh=3f632b375b90


Expert kita, Jeres memiliki banyak pengalaman terkait leadership dan menurutnya leadership harus dimulai dari memimpin diri sendiri.

Mari kita dengar pendapat selengkapnya mengenai leadership!

Dhani Mu'min Muttaqin

Dhani Mu'min Muttaqin

Product Designer
Faithful User
Junior Vendor
Best Seller
Profile

Class Sessions

1- Penjelasan Setiap Bagian Modul 2- Pengenalan 3- Pengenalan 4- Pengantar 5- 1.1 Bagaimana Pengalaman dari Para Expert Mengenai Leadership 6- 1.1 Bagaimana Pengalaman dari Para Expert Mengenai Leadership 7- 1.2 Apa pentingnya leadership dalam kehidupan sehari-hari maupun di dunia kerja? 8- 1.2 Apa pentingnya leadership dalam kehidupan sehari-hari maupun di dunia kerja? 9- 1.3 Bagaimana menyikapi suka dan duka dalam proses leadership? 10- 1.3 Bagaimana menyikapi suka dan duka dalam proses leadership? 11- 1.4 Apa saja tips untuk mengembangkan leadership? 12- 1.4 Apa saja tips untuk mengembangkan leadership? 13- Pengantar 14- 2.1 Apa pentingnya berpikiran positif dalam leadership? 15- 2.1 Apa pentingnya berpikiran positif dalam leadership? 16- 2.2 Apa pentingnya seorang leader memiliki kedisiplinan dan terorganisasi? 17- 2.2 Apa pentingnya seorang leader memiliki kedisiplinan dan terorganisasi? 18- 2.3 Apa pentingnya seorang leader memiliki kemampuan untuk berkomunikasi jelas dan terbuka? 19- 2.3 Apa pentingnya seorang leader memiliki kemampuan untuk berkomunikasi jelas dan terbuka? 20- 2.4 Apa pentingnya seorang leader memiliki rasa tanggung jawab? 21- 2.4 Apa pentingnya seorang leader memiliki rasa tanggung jawab? 22- 2.5 Apa pentingnya seorang leader yang dapat memotivasi dan menginspirasi? 23- 2.5 Apa pentingnya seorang leader yang dapat memotivasi dan menginspirasi? 24- Pengantar 25- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 26- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 27- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 28- 3.1. Bagaimana cara yang baik dalam pengambilan keputusan? 29- 3.2. Apa pentingnya berpikir kreatif dalam mencari solusi dari suatu permasalahan? 30- 3.2. Apa pentingnya berpikir kreatif dalam mencari solusi dari suatu permasalahan? 31- Ringkasan 32- Pengantar 33- 4.1. Bagaimana cara yang tepat dalam memberikan mentoring, coaching, dan supervisi kepada tim yang dipimpin? 34- 4.1. Bagaimana cara yang tepat dalam memberikan mentoring, coaching, dan supervisi kepada tim yang dipimpin? 35- 4.2. Apa pentingnya seorang leader bisa menerima feedback/saran/pendapat dari anggota tim? 36- 4.2. Apa pentingnya seorang leader bisa menerima feedback/saran/pendapat dari anggota tim? 37- 4.3. Apa pentingnya seorang leader bisa memercayai anggota tim dan bagaimana cara mendelegasikan tugas yang baik? 38- 4.3. Apa pentingnya seorang leader bisa memercayai anggota tim dan bagaimana cara mendelegasikan tugas yang baik? 39- 4.4 Apa pentingnya memiliki sikap persuasif dan mampu menunjukkan empati? 40- 4.4 Apa pentingnya memiliki sikap persuasif dan mampu menunjukkan empati? 41- Ringkasan 42- Closing 43- Pesan dari Expert